Тренинг для владельцев бизнеса и Топ менеджеров. Самые востребованные корпоративные тренинги в России и за рубежом
- Это мероприятие прошло.
Дэйв Ульрих в Москве: лекция «HR в борьбе за конкурентное преимущество» состоится 6 декабря 2019
06.12.2019
6 декабря 2019 в Москве состоится лекция самого влиятельного мирового HR-эксперта Дэйва Ульриха «HR в борьбе за конкурентное преимущество». Мероприятие пройдет в конгресс-центре «Технополис», Москва. Приглашаются HR-директора, топ-менеджеры и собственники бизнеса.
Может ли HR-отдел стать оружием в борьбе за конкурентное преимущество?
Дэйв Ульрих – самый влиятельный в мире эксперт в области HR – считает, что, безусловно, может. В ходе полнодневной лекции в Москве он расскажет, как управление человеческими ресурсами помогает в выполнении стратегических задач.
Посетители лекции Дэйва Ульриха узнают:
- как HR-практики могут способствовать продвижению вашей бизнес-стратегии;
- как заставить HR-отдел приносить измеряемую прибыль;
- как с нуля построить план управления человеческими ресурсами;
- как убедить руководство и инвесторов в том, что HR-отдел достоин финансовых вложений;
- как перейти от решения задач кадровой текучки к построению человеческого капитала компании;
- как включать интересы клиентов в стратегию работы HR-отдела.
Ульрих рассматривает HR-отдел не просто как инструмент для заполнения вакансий, а как административного эксперта, стратегического партнера и катализатора изменений.
Дэйв Ульрих – профессор бизнес-школы Мичиганского университета, автор 15 книг, посвященных управлению человеческими ресурсами, обучающих программ и тренингов.
Лекция американского эксперта состоится 6 декабря 2019 года в Москве.
Нестандартное управление человеческими ресурсами может повысить эффективность ведения бизнеса, и создать современный HR-отдел. О том, как задействовать новый тип менеджмента, 6 декабря в Москве расскажет Дэйв Ульрих. Полнодневная лекция «HR в борьбе за конкурентное преимущество» известного бизнес-спикера поможет разработать новую систему развития любой компании.
Лидерство, успешность, правильные HR-компетенции. Именно эти составляющие, станут приоритетными в работе HR-отделов. Дэйв Ульрих готов поделиться техникой, которая повышает позиции компании на рынке конкурентных организаций. Результатом ее применения станет улучшение комфортности рабочих условий и параллельное решение других задач, связанных с нематериальными ценностями.
Программа, меняющая взгляд на человеческий капитал
Московское событие откроет 7 секретов инновационного HR-менеджмента. Являясь ключевым экспертом в данной сфере, Дэйв Ульрих предлагает взглянуть по-новому на возможности менеджера по человеческим ресурсам. Он видит отдел HR, как влиятельный стратегический инструмент, создающий рейтинг компании. В программе бизнес-события, которое состоится в конгресс-центре «Технополис Москва» будут освещены 7 ключевых HR-компетенций:
1. Определение эффективности организации
2. Иерархия – тормозящий фактор развития бизнеса
3. Превращение нематериальных достижений в материальную прибыль
4. HR-менеджер: эксперт по административным вопросам, выгодный партнер, создатель идей
5. Ориентированность HR-техники на бизнес-стратегию
6. Человеческий золотовалютный запас компании
7. HR-отдел и интересы клиентов
Дэйв Ульрих расскажет, каким образом можно обратить внимание инвесторов и руководителей компании на важность результатов нематериального характера.
Один день с лучшим экспертом HR-менеджмента
Однодневный тренинг Дэйва Ульриха в Москве отличается весьма насыщенной программой. Бизнес-событие открывается в 10.00. Известный спикер представит несколько тематических блоков, отвечающих на различные вопросы:
• Каким образом HR можно рассматривать, как источник нематериальных ценностей
• Главные участники HR менеджмента: инвесторы, клиенты, менеджеры, руководители
• Важность развития индивидуальных способностей
• Рост возможностей компании
• Как создать смарт отдел HR
• Поиск верных HR-компетенций
На лекции будет раскрыта тема, касающаяся неэффективности работы стандартной иерархической компании в условиях, когда требуется быстрая реакция на события. Для того, чтобы изменить эту ситуацию, необходимо больше внимания уделять возможностям, а не структуре компании. Также следует выявлять ее ключевые перспективы.
Расписание мероприятия
Дэйв Ульрих познакомит с методами диагностики компаний и способами повышения их конкурентоспособности. Для слушателей станет доступен и понятен мистический код лидерства, а также дифференцирующие моменты в лидерстве, создающие бренд. Всего 7 шагов помогут добиться личного лидерского успеха.
У всех участников полнодневной лекции Дэйва Ульриха будет возможность пообщаться с ним в неформальной обстановке, во время завтрака, обеда или ужина. Автор более 25 книг по HR менеджменту, ответит на вопросы и поможет зарядится энергией успешного продвижения.